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Bacheca del sito

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  1. In data 29/10/2018 19:16:07 a pubblicato
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    Assunzioni Ferrero 2018: si cercano Manutentori e altri Addetti.

    Assunzioni Ferrero 2018: si cercano Manutentori e altri Addetti.

    L’azienda Ferrero è nota ormai in tutto il mondo ed è una delle aziende preferite da coloro che cercano lavoro in quanto è nota per il trattamento ai suoi dipendenti che sono pieni di benefit e comodità che in altri posti sono praticamente impensabili.
    Ferrero è alla ricerca di risorse da impiegare come Manutentori Elettrici e Meccanici per il proprio stabilimento di Pozzuolo Martesana che sarà ampliato nei prossimi mesi ed arriverà ad una superficie di oltre 90.000 metri quadrati.

    Tutti gli interessati a lavorare nel suddetto stabilimento Ferrero dovranno avere pochi, ma fondamentali requisiti tra cui:

    • possesso di una qualifica o attestato in ambito meccanico o elettrico
    • disponibilità a lavorare su turni
    • possesso di un diploma di maturità quinquennale
    • conoscenze informatiche di buon livello
    • due anni di esperienza in una mansione simile
    • possesso dell’idoneità psico fisica per la mansione da svolgere
    • capacità di lavorare in team
    • capacità di lavorare in situazioni di stress

    Come Candidarsi:

    Tutti i candidati interssati dovranno quindi inviare il proprio curriculum vitae direttamente attraverso posta elettronica all’indirizzo personale.pozzuolo@ferrero.com . E’ possibile anche visitare il sito ufficiale presso la pagina delle carriere e selezioni del Gruppo dove sono elencati tutti gli annunci di lavoro e dove è possibile effettuare la propria candidatura attraverso la registrazione del proprio curriculum vitae in corrispondenza degli annunci di proprio interesse.
    Desideriamo ricordarvi che tutti gli annunci di lavoro sono rivolti ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 (tranne ove specificato).


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  2. In data 28/10/2018 05:08:39 a pubblicato
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    Pensioni la bozza del governo

    L'età per accedere alla pensione di vecchiaia sarà a 67 anni tra il 2019 e il 2022, per i lavoratori del trasporto aereo il requisito si riduce ancora. Finanziata con il pagamento di 3 euro imbarco

    Il governo sta preparando la bozza del 'pacchetto pensioni'. Ecco alcuni punti salienti.

    PENSIONE DI VECCHIAIA L'età per accedere alla pensione di vecchiaia sarà a 67 anni tra il 2019 e il 2022. E' quanto emerge dalla bozza del pacchetto pensioni nell'articolo sulla "sospensione incrementi speranza di vita per la pensione di vecchiaia". I requisiti di età (per la pensione di vecchiaia, ndr) - si legge - "non sono adeguati agli incrementi della speranza di vita previsti per il biennio 2021-2022".  I lavoratori del trasporto aereo potranno andare in pensione di vecchiaia nel 2019 e il 2020 con un requisito ridotto di sette anni rispetto a quella degli altri lavoratori. Fino ad ora era possibile uscire con un requisito ridotto di cinque anni e con questa norma si riduce di altri due. Per finanziare questo maggiore costo previsto della misura, si rende strutturale la norma sul pagamento per diritto di imbarco di tre euro.
     

    PENSIONE ANTICIPATA Resta a 42 anni e 10 mesi anche per il 2019 il requisito contributivo per accedere alla pensione anticipata indipendentemente dall'età anagrafica (41 anni e 10 mesi per le donne) ma il diritto ad avere l'assegno si avrà tre mesi dopo la maturazione dei requisiti. Per l'anno prossimo quando sarebbe dovuto scattare l'aumento di cinque mesi del requisito (a 43 anni e tre mesi) il vantaggio quindi per chi esce con questo percorso sarà solo di due mesi ma dal 2023 quando ricomincerà a crescere il requisito anagrafico il vantaggio aumenterà perché quello contributivo resterà bloccato.

    QUOTA 100 I lavoratori pubblici che maturano, entro quest'anno, il diritto ad andare in pensione con quota 100 (con un minimo di 62 anni di età e 38 di contributi) potranno avere l'assegno a partire dal 1 luglio 2019. E' quanto si legge nella bozza di "Pacchetto pensioni" del Governo sulla pensione anticipata nella quale si precisa che a fronte di requisiti maturati dal primo gennaio 2019 "il diritto alla decorrenza del trattamento pensionistico è conseguito trascorsi sei mesi dalla data di maturazione dei requisiti". Per i lavoratori privati è prevista una finestra "mobile" di tre mesi. Chi matura i requisiti entro dicembre 2018 uscirà il 1 aprile 2019 mentre chi li matura a partire dall'anno prossimo avrà la pensione trascorsi tre mesi dalla maturazione dei requisiti. I requisiti anagrafici saranno adeguati agli incrementi alla speranza di vita dal primo gennaio 2023.


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  3. In data 27/10/2018 12:04:27 a pubblicato
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    Pensioni “Quota 100”: Nuovi posti per 140mila docenti, medici e infermieri


    C’è un numero che circola da qualche settimana sul possibile impatto di “quota 100” sul pubblico impiego. E riguarda i 160mila dipendenti della Pa che la utilizzerebbero. Ma rischia di essere sottodimensionato se è vero che solo tra medici, docenti e infermieri si rischia di arrivare a 140mila unità. Al punto che il bacino complessivo potrebbe addirittura superare le 300mila unità. Una stima comparto per comparto ancora non esiste. Per farci un’idea della platea potenziale possiamo partire dal Conto annuale 2016 della Ragioneria geenrale dello Stato. All’epoca nella fascia d’età 60-64 anni risultavano 440mila dipendenti. Ed è a loro che bisogna guardare. Sottraendo i 62mila trattamenti liquidati dall’Inps l’anno scorso resterebbero circa 380mila addetti nel 2018 con un’età superiore a 62anni. Molti dei quali potrebbero approfittare di una delle finestre d’uscita che si apriranno da febbraio 2018 liberando questi posti che andrebbero sostituiti immediatamente riducendo notevolmente la disoccupazione. 

    Se non visualizzi il documento non si dispone di Adobe Reader o il supporto PDF in questo Web browser.
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    Ecco che il PIL salirebbe e la disoccupazione si ridurrebbe ai minimi termini e tutto questo senza costi a carico del sistema pensionistico in quando le nuove leve si sostituiscono con i versamenti dei Giovani. Ma tutto questo sarebbe reale se non fosse per l'Incuria degli uffici del personale e dei centri per l’impiego che dovrebbero funzionare molto più velocemente.

    Ma l’IMPS a fronte delle stesse entrate si ritroverebbe con un’uscita maggiore perché molte più pensione da pagare ed è questo che preoccupa Boeri e tutti coloro che sono contrari, in quando per risolvere questa maggiore spesa non c’è che un modo per risolverla ed è quella di tagliare le pensioni di tutti quelli che percepiscono una somma tale che non corrisponde a quello veramente maturato un privilegio che si sono costruiti nel tempo delle vacche grasse…… Ma ora che le vacche sono magre non vogliono assolutamente essere loro a pagare e per questo tutti contro il Governo.

    E bisogna rendersi conto che questi con queste pensioni d’oro  sono davvero coloro che in Italia hanno il Potere perché sono sempre loro che possono permettersi di scatenare una bufera sia nella Finanza (spread) che nei giornale e televisione visto che detengono la ricchezza del paese a spese di tutti gli altri ITALIANI.


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  4. In data 21/10/2018 12:54:02 a pubblicato
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    Lavazza Caffè Espresso Italiano dal 1895 | Visita il Sito Ufficiale Lavazza Caffè Espresso Italiano dal 1895 | Visita il Sito Ufficiale

    Visita il Sito Ufficiale Lavazza: acquista miscele, macchine da caffè A Modo Mio e accessori originali. Lavazza, l'espresso preferito dagli italiani.

    Lavazza assume a Torino: l’azienda ricerca personale per la sua nuova sede e per numerose mansioni


    L’azienda ricerca personale per la sua nuova sede, il grande palazzo “Nuvola” di via Bologna 32, che ha da poco visto la luce. Ma non solo: c’è spazio anche per altre professioni.

    I nuovi dipendenti saranno destinati a diverse mansioni, e dovranno essere in possesso di diverse competenze per potersi proporre per le posizioni aperte.

    Nello specifico, le posizioni ricercate e i relativi requisiti richiesti sono i seguenti:

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    Per poter inoltrare la propria candidatura e ottenere maggiori dettagli e informazioni è necessario consultare il sito www.lavazza.it.


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  5. In data 21/10/2018 08:55:02 a pubblicato
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    I criteri del bando per i veicoli commerciali più inquinanti


    La Giunta regionale ha approvato nel corso della riunione del 19 ottobre i criteri per l’assegnazione di 4 milioni di euro per l’acquisto di veicoli commerciali N1 o N2 (ossia quelli con massa inferiore a 3,5 tonnellate e quelli tra 3,5 e 12 tonnellate) utilizzati per il trasporto in conto proprio da parte di micro, piccole e medie imprese.

    Il contributo, metà a valere già sul 2018 e la restante sul 2019, verrà impiegato per sostituire le tipologie di veicoli che, per tipo di motorizzazione e in alcuni casi anche per mole, risultano maggiormente inquinanti, oltre a essere utilizzati quali diretto strumento di lavoro. Per ottenerlo si dovrà infatti rottamare un veicolo commerciale N1 o N2 per il trasporto in conto proprio avente motorizzazione benzina fino a Euro1 inclusa, ibridi benzina (benzina/metano o benzina/gpl) fino a Euro1 inclusa, diesel fino a Euro4 inclusa. Tali veicoli potranno essere sostituiti con mezzi analoghi di tipo elettrico puro, ibrido (benzina/elettrico Full Hybrid o Hybrid Plug In), metano esclusivo, gpl esclusivo, metano o gpl bifuel (benzina/metano e benzina/gpl). Ammesse inoltre le spese di conversione dei motori di veicoli commerciali N1 e N2 attualmente alimentati a gasolio in motorizzazioni meno inquinanti (elettrico, metano, gnl, gpl, bifuel benzina.

    Il bando per l’assegnazione delle risorse sarà pubblicato dalla Regione Piemonte entro fine anno e rimarrà aperto fino a esaurimento della dotazione finanziaria. L’istruttoria sarà condotta dalla Regione stessa e da Unioncamere, anche tramite le singole Camere di Commercio. Il contributo varierà tra i 1.000 e i 10.000 euro, a seconda dell’entità della sostituzione o della conversione.

    “Con questo provvedimento la Regione mette a disposizione del mondo produttivo le prime risorse disponibili per la sostituzione dei mezzi maggiormente inquinanti, così come condiviso nell’accordo del bacino padano - afferma l’assessore all’Ambiente, Alberto Valmaggia - Per anni sono state messe in atto misure che hanno visto il divieto al traffico dei migliaia di veicoli senza che però si prevedessero degli incentivi economici a sostegno dei cittadini costretti alla sostituzione dei mezzi interessati. Ora si prevede un aiuto concreto per la sostituzione dei veicoli commerciali, quelli utilizzati quali vero e proprio strumento di lavoro. L’impegno della Regione è quello di lavorare affinché, a breve, si riesca a dare un analogo sostegno anche ai restanti cittadini”.

    Valmaggia rileva inoltre che si tratta di risorse che non potevano tardare a essere impiegate, vista la necessità di mettere in atto misure restrittive di limitazione veicolare che incidono significativamente sulla vita dei piemontesi ma che ormai risultano inderogabili a fronte dei dati allarmanti dell’Organizzazione mondiale della Sanità, la quale stima che le morti premature in Italia a causa dell’inquinamento atmosferico ammontino a oltre 90.000 l’anno.

    La delibera si inserisce tra le misure di attuazione dell’Accordo tra le Regioni del bacino padano e il Ministero dell’Ambiente, i cui contenuti sono stati recepiti dalla Regione Piemonte già nell’ottobre 2017 con l’adozione di azioni atte a ridurre gli sforamenti dei livelli massimi dei principali inquinanti atmosferici (polveri sottili e biossido di azoto).


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LE TUE MANI

Grande è la gioia che provo quando posso stringere le tue mani.
Sento esprimere tutte le cose che non mi hai mai detto,
sento che ancora mi vuoi bene,
anche se non te l'ho mai chiesto.
Nelle tue mani ho messo il mio cuore
e tutto l'amore vero e sincero.
Il tempo è passato ma il mio sentimento non è mai cambiato è ancora forte e vivo.
Spero ancora di stringere le tue mani,
sentire che col pensiero mi sei vicina.
Ti prego! non negarmi la gioia di un tuo saluto
e la speranza che un giorno non lontano,
ancora io possa stringere le tue mani.

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