ESEMPIO DEL CV
Per facilitare l'incontro fra domanda e offerta
INTRODUZIONE
Uno dei valori fondamentali su cui TopGan basa la propria filosofia aziendale è la VALORIZZAZIONE DELLE RISORSE UMANE. TopGan è un’azienda partecipativa su molti settori come si può vedere dal sito, e se consideriamo che per ogni settore esistono moltissime qualifiche, siamo sempre alla ricerca di personale qualificato da inserire e valorizzare il loro contributo. TopGan si occupa della formazione e dell’aggiornamento dei dipendenti, apprezza la dinamicità e lo spirito d’iniziativa. Sostiene il lavoro di squadra e offre ai dipendenti la possibilità di crescere nell'ambito dell’azienda. Inoltre avendo moltissimi contatti che ci richiedono sempre molti professionisti svolgiamo un ruolo di agenzia di Cerca Lavoro, pertanto li promoviamo su svariate piattaforme “ TV, RADIO, GIORNALI, WEB ECC.” ogni iscritto GRATUITAMENTE per farlo crescere in popolarità in modo da dargli il massimo successo nella vita.
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INIZIATIVA
TopGan crede fermamente nel valore e nel contributo che può apportare ogni singolo dipendente promuovendone lo spirito di iniziativa, la curiosità e la capacità di anticipare gli eventi.
Siamo alla ricerca di numerose figure professionali per svariati tipi di attività, sia in azienda che per molte richieste che ci giungono da svariate altre ditte ed imprese, con cui collaboriamo ed offriamo i nostri servizi.
Pertanto ogni vostra iniziativa di candidatura sarà comunque vagliata e presa in considerazione sia per noi che per un’altra azienda che ce ne fa richiesta. -
LAVORO DI SQUADRA
Il lavoro di squadra è alla base del raggiungimento dei risultati. TopGan incoraggia i propri dipendenti ad esprimere le proprie potenzialità nell'ambito di obiettivi condivisi. I rapporti fra le persone sono chiari e impostati al massimo rispetto reciproco. -
FORMAZIONE
La valorizzazione delle Risorse Umane è un obiettivo strettamente legato al miglioramento delle capacità professionali. Per questo motivo TopGan segue il suo personale con una formazione qualificata e con aggiornamenti continui. -
PERCORSI DI CARRIERA
TopGan progetta percorsi di carriera per le risorse con potenziale, privilegiando la crescita interna, al fine di mantenere alto il livello di efficienza in seno all'organizzazione e saper gestire i cambiamenti che provengono dal mercato. -
SALUTE E SICUREZZA
TopGan garantisce un ambiente sano e sicuro, nel rispetto delle leggi e dei regolamenti in materia di sicurezza, nonché delle norme igienico-sanitarie. -
Registrati al sito
La registrazione ti consentirà l'accesso all'area riservata del sito. In tale area potrai inserire e mantenere aggiornato il tuo curriculum vitae, rendendolo cosi disponibile alle nostre consultazioni. Dopo aver compilato il form di registrazione, il sistema creerà automaticamente un account e ti invierà una mail alla casella di posta indicata. Il completamento della registrazione e l'attivazione dell'account avverranno cliccando sul link che troverai all'interno dell'e-mail. -
Compila il CV
Compila il tuo Curriculum. Impiegherai circa venti minuti per completare le informazioni, ma potrai sempre rifarlo con gli aggiornamenti e rinviarlo. Per candidarsi è necessario aver inviato un Curriculum completo, assicurandosi di aver compilato tutte le parti obbligatorie che serviranno alla valutazione della tua candidatura.
Non solo dai la tua candidatura ma noi provvederemo in mancanza di una nostra disponibilità a presentarla per te a tutti i nostri partner e a diffonderla su molte piattaforme "Radio, TV, Giornali, Web ecc..". in più ti viene messa a disposizione uno strumento altamente professionale per compilare facilmente il CV e salvarlo in pdf, stamparlo per poi spedirlo tu stessa/o dovunque vorrai. Una volta compilato lo puoi usare scaricandolo in formato pdf per delle altre eventuale candidature presso altre aziende. -
Invia la tua candidatura on line
Puoi candidarti inviando il tuo Curriculum in formati "pdf,doc,tex, ecc.." se in pdf lo potrai vedere immediatamente dopo l'invio. Per inviare la candidatura dovrai prima aver completato tutti i campi obbligatori del tuo profilo. Puoi modificare il tuo Curriculum in qualsiasi momento e rinviarlo, ma una volta fissato un colloquio, non potrai più modificare nulla fino al termine dell’iter di selezione. -
Percorso di selezione
Una volta che ti sarai registrato, ed inviato il tuo Curriculum la tua candidatura sarà accessibile ai selezionatori e, qualora soddisfi i nostri requisiti, potrai essere contattato per un colloquio conoscitivo.
In mancanza di una disponibilità della tua candidatura nella nostra struttura, verrà proposta sotto forma di annuncio di cerca lavoro su molte piattaforme (web, tv, radio, giornali ecc..) e a tutti i nostri partner.